Kraków kontynuuje cykl spotkań z przedstawicielami największych firm działających w mieście, aby wspólnie planować rozwój gospodarczy i społeczny. W pierwszej turze wizyt wzięli udział przedstawiciele takich przedsiębiorstw jak Hitachi, ABB, Google, Heineken Kraków, Novocure, IAG GBS, TE Connectivity, GE HealthCare oraz Sano – Centrum Zindywidualizowanej Medycyny Obliczeniowej. Rozmowy koncentrowały się na rynku pracy, kompetencjach przyszłości, współpracy z edukacją oraz inwestycjach opartych na wiedzy.
Rynek pracy i kompetencje przyszłości
Jednym z kluczowych tematów była sytuacja na rynku pracy. Kraków od lat utrzymuje się w czołówce miast z najniższym bezrobociem – stopa bezrobocia rejestrowanego wynosi obecnie 2,8%. Firmy podkreślają rosnące znaczenie wysoko wykwalifikowanych kadr, kompetencji cyfrowych oraz umiejętności adaptacji do zmian. W rozmowach uczestniczyli także przedstawiciele Grodzkiego Urzędu Pracy, który – jak zaznaczono – ewoluuje z tradycyjnego „pośredniaka” w instytucję oferującą wykwalifikowanych pracowników, w tym ze znajomością niszowych języków, np. chińskiego.
Edukacja jako partner biznesu
Drugim ważnym obszarem jest współpraca biznesu z uczelniami. Firmy takie jak Google, HEINEKEN i TE Connectivity wskazują na potrzebę lepszego dopasowania programów nauczania do wymagań rynku. Przykładem jest kierunek Global Business Services na Uniwersytecie Ekonomicznym w Krakowie, tworzony we współpracy z branżą. Co roku na około 80 miejsc zgłasza się średnio ponad 200 kandydatów, co potwierdza rosnące zainteresowanie tym profilem. Kraków pozostaje liderem sektora nowoczesnych usług biznesowych, zatrudniając około 110 tys. osób, a wskaźnik lokalnej specjalizacji (LQ) wynosi 3,48. Według danych GUS na grudzień 2024 roku w Krakowie studiowało 137 784 osób, w tym 9631 cudzoziemców, a 32 069 uzyskało dyplomy ukończenia studiów.
Kraków przyciąga inwestycje oparte na wiedzy
Miasto jest atrakcyjne dla inwestorów dzięki wykwalifikowanym kadrom, rozwiniętemu ekosystemowi akademickiemu i wysokiej jakości życia. W rankingu fDi European Cities and Regions of the Future Kraków zajmuje pierwsze miejsce w kategoriach przyjazności dla biznesu oraz kapitału ludzkiego i stylu życia. Szacuje się, że w mieście działa ponad 150 startupów, a 60% z nich powstało w ciągu ostatnich pięciu lat. W sektorze IT zatrudnionych jest ponad 60 tys. osób, z czego 60% ma ponad 5-letnie doświadczenie, a 80% pracowało w organizacjach międzynarodowych. Co roku krakowskie uczelnie wypuszczają ponad 2600 absolwentów informatyki.
Przykład IAG GBS
Dobrym przykładem rozwoju jest IAG GBS – centrum usług wspólnych International Airlines Group. Działa w Krakowie od 2015 roku, zwiększając zatrudnienie z 50 do około 650 pracowników. Realizuje zaawansowane procesy w finansach, IT, analityce i operacjach biznesowych, wykorzystując kilkanaście języków. Niska rotacja i stabilny rozwój pokazują, że Kraków sprzyja długoterminowym inwestycjom opartym na wiedzy. Co ciekawe, firma zdecydowała się na powrót procesów przeniesionych wcześniej do Indii właśnie do Krakowa.
Transformacja technologiczna i sektor life science
GE HealthCare zwraca uwagę na rosnącą rolę sztucznej inteligencji i cyfryzacji, które zwiększają zapotrzebowanie na nowe kompetencje. Kraków postrzegany jest jako miejsce realizacji innowacyjnych projektów o globalnym znaczeniu. Równolegle miasto rozwija współpracę z sektorem life science, organizując wizyty studyjne m.in. w Sano – Centrum Zindywidualizowanej Medycyny Obliczeniowej. Celem jest budowanie spójnego ekosystemu innowacji, wspierającego transfer wiedzy i komercjalizację badań.
Wszystkie spotkania potwierdzają, że środowisko biznesowe ceni bezpośredni, partnerski dialog z miastem. Kraków kontynuuje ten model współpracy, tworząc trwałą platformę na rzecz przyszłości miasta.
Źródło: Kraków – Biznes
Fot. krakow.pl
